2022年3月25日
片桐企業グループ
代表取締役社長 片桐 大
片桐企業グループは、『レンタル』を通じて、限りある資源を効率的に活用し、地球環境の保全と循環型社会の構築による豊かな社会の実現に取り組んでまいりました。
当グループは、SDGsの持続可能な社会の実現を重要な目標と考え、地域経済を支える北海道のコミュニケーション企業として、事業活動を通じて豊かな明るい未来の実現に貢献していきたいと考えております。
そこで、国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、当グループの従業員ひとりひとりが真摯に取り組むことで、「環境への配慮」「地域・社会への貢献」「コンプライアンスの遵守と高品質なサービス提供」「職場の働きがい」の達成に努めてまいります。
価値共有の時代へ・シェアサービス推進
レンタルという合理的で環境に優れたシステムと共に、機能の価値を共有する人と商品とシステムが一体となったシェアサービスの推進に取り組みます。さらに3Rにも取り組み、地球環境の保全に努めます。
【具体的な取り組み】
- 循環型社会への取り組みに向けて、レンタル取引の推奨
- 環境マネジメントシステム(ISO14001)取得
- 北海道グリーンビズ、さっぽろエコメンバー認定登録
- WEB受発注システムの開発
- 産業廃棄物(汚泥、ばいじん)を改良土へ再資源化
- 中古レンタル商品の3R政策(展示即売会開催、海外への寄附)
- 油水分離槽の設置
- デジタコ導入による運行管理の効率化とエコドライブ推進
道⺠企業として北海道の明⽇のために
北海道に⽣まれ、北海道に育てられた道⺠企業として、これからも北海道とともに成長できるように地域貢献活動を⾏ない、さらに地域未来の成長を⼒強く牽引できる企業となることを目指します。
【具体的な取り組み】
- 市町村や⺠間企業との災害協定締結
- 経済産業省「地域未来牽引企業」に選定
- 北海道コンサドーレ札幌、石狩レッドフェニックスなどの道内スポーツ団体とのパートナーシップを締結
- 道札幌文化芸術劇場hitaruなどの道内の芸術、文化団体や赤い羽根募金への協賛
- 学⽣や企業(建設会社など)の会社見学受入(仮設商品展示場を常設)
- 「ゼロカーボン北海道」推進への賛同
- 地域イベントへの協賛、参加
高品質な『安心』『安全』『満足』の提供とコンプライアンスの徹底
お客様の安心・安全のために高品質なサービスの提供に取り組みます。またコンプライアンスを徹底し、社会に信頼される企業であるとともに地域のみなさまの暮らしを守る企業であることを目指します。
【具体的な取り組み】
- 経済産業省「事業継続⼒強化計画」認定
- 社員の違法⾏為防止に関する規範整備と社内浸透
- プライバシーマーク取得
- 全拠点の安全パトロールを実施し、ヒヤリハットの未然防止を⾏なう
- 定期的な社員研修の実施(高品質なサービスやスキルの取得、維持更新)
- ICT建機のレンタル導入(得意先の安全性・効率性の向上)
- 講習会場の設置(ICT事業センター)〜ICT建機に関連する講習の実施
- eラーニングの導入(安全衛⽣・交通安全等)
活き活きと活躍できる職場環境づくり
社員一人ひとりが能⼒を発揮し活躍できる、快適な職場環境づくりを目指します。また、社員のスキルアップをサポート、未来に繋がる組織づくりに取り組みます。
【具体的な取り組み】
- 定期健康診断の実施
- 産前産後休暇、育児介護休業の制度整備
- 外国人労働者や技能実習⽣の雇用受入れ
- 全拠点で禁煙、分煙の実施
- ハラスメント相談窓口の設置
- 資格取得などスキルアップのサポート(資格ポイント制度導入)
- ダイバーシティ経営を推進、多様な人材活用を目指す
- 屋根付き洗車場の設置など職場環境の改善
- 働き方改革への取り組み(有給休暇取得促進、同一労働同一賃金の整備)